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工会竞选委员演讲稿

时间:2023-10-27 16:26:32 演讲稿 我要投稿
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工会竞选委员演讲稿范文

  演讲稿可以帮助发言者更好的表达。在现在的社会生活中,演讲稿的使用越来越广泛,你知道演讲稿怎样才能写的好吗?以下是小编为大家整理的工会竞选委员演讲稿范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

工会竞选委员演讲稿范文

工会竞选委员演讲稿范文1

尊敬的xx:

  xx老师,尊敬的工会主席,各位评委老师,及在座的同事们,你们好!

  首先我先自我介绍一下,我叫xxx,来自东北的冰城哈尔滨,是一个酷爱滑雪及各项运动的东北男孩~!同时因本人性格开朗并有一定的幽默感~!喜欢广交好友,参加一些有意义的活动,来丰富自己的业余生活,比如前不久刚举行完的腾讯qq公益献血达人聚会等。

  我之所以要竞选文艺委员一职,因为我有以下优点:

  1、我从小就对文艺这方面有浓厚的兴趣,不论是在学校还是在工作后,只要有机会我都会参加相关的活动!

  2、在校时曾经担任校广播站站长一职,从组织,沟通和协助能力上让我有自信我能胜任文艺委员这一职。

  3、我组织能力强,在活动的策划和运行中有自己的见解。有一定的主动性和积极性。

  在这里多谢大家支持我,一个开朗的、爱好文艺的`东北男孩。我会尽我最大的努力把这一光荣的工作做到最好。使我们的业余生活丰富多彩。我的竞选演讲完毕。谢谢大家!

工会竞选委员演讲稿范文2

尊敬的各位领导、各位职工兄弟姐妹们:

  大家好!

  我是xx,现年33岁,文化程度:大专在读;现任职务:二公司安质部部长。非常感谢大家给了我这么一个吐露心声的机会。

  今天站在这个演讲台上,其实是准备了一大摞演讲稿的,但是,我认为好多都是不切实际的。用的都是华丽的词藻,讲的都是大道理,都是一些华而不实的文字而已。在我眼中,工会是建立和谐稳定的劳动关系、增强企业凝聚力、促进企业健康发展的保证。作为企业的工会主席,就是为企业、为职工谋求切身利益的一个岗位,如果自身立场不正,以谋求私利为目的的话,那就不配为企业的工会主席。

  说句实话,我对此次竞选工会主席的准备不是非常充分,主要是这段时间的本职工作较忙,安全要常抓不懈,也承蒙在座各位对安全工作的重视,让我们在一个安心的环境下工作。

  我是希望大家能给我一个为大家服务的机会,不为别的,就因为我有一颗正直的心!对待任何人或事,能做到公平、公正,不存任何私心杂念。这是我的缺点,也是我的优点。

  如果大家支持我为工会主席,我将努力做好以下工作:

  1、合理建议和监督效益工资的分配和按时开资。当然,现在工资拖欠已经不存在了。

  2、改善职工的物质生活,主要是改善食堂的饭菜花样,保证饭菜的营养、质量和卫生,让下班的职工随时都能吃上热饭菜。让下班的职工随时都能吃上热饭菜这一点我们做的还不够,在今后将会做得更好。

  3、开展丰富的业余生活,让我们的山岭隧道工地充满更贴近现代人气息。使用投影仪,每周一次国内外电影大片观赏,定期播放大家喜闻乐见的.电影。更新图书馆内的图书,每周至少三次开放图书馆;开展各种体育比赛和文艺活动,比如舞会、卡拉ok、球类运动等,使大家工作之余能够全身心放松。

  4、认真仔细的了解职工的疾苦,关注职工困难,真诚与大家做朋友,多沟通。才能真实的了解职工的疾苦,及时向困难职工伸出援助之手,给他们送去温暖。

  5、组织宣传企业行业知识,积极的组织员工的业务技术、操作技能、操作安全培训,我将采用影片播放的形式办培训班,不断提高职工的素质,开发每一位员工的潜能,让大家都能成为技术人才和管理人才,在任何岗位都能施展才华、游刃有余。

  6、搞好层级关系,激发部门积极性,设置职工意见反馈处,收集职工意见和建议,及时反映给公司管理委员会,及时的给出处理意见。

  7、关注公司发展方向,主动向上级领导汇报工作,协调与企业发展的相关工作。及时传达上级文件精神,取得领导的支持和员工的理解。

  8、管理好工会会费,做到收之有序,用之有实,实行厂务公开,接受大家的监督。

  总之,企业的利益和职工的利益是统一的,企业和职工是不可分割的整体,工会在企业和职工之间更是不可或缺的纽带,作为工会主席,就是要全心全意的为企业为职工兄弟姐妹们办实事,办好事,把企业、职工的利益看成自己的利益,把职工的事当着是自己的事,把职工的疾苦当着自己的疾苦来对待!

  ——因为工会就是我们在座各位兄弟姐妹们自己的家!

  我说得很简短,不全面,但我希望用我的实际行动证明给大家看,请大家支持我,xx一定不会让大家失望的,谢谢!

工会竞选委员演讲稿范文3

  昆八中本部初二年级杨丽 各位领导、各位老师:

  下午好!

  我是本部初二年级推荐的候选人杨丽,今年35岁,2000年云南大学中文系毕业在八中工作至今,本部初中语文教研组组长,中共党员。

  本来我已身怀有孕,年级推荐我的时候,我是再三推辞,可是大家说:“你生孩子是个人的一小步,但是能为老师们争取利益是集体的一大步。”于是,我只有不负众望,站在这里参加工会委员的竞选。

  我今天演讲只有两个内容,一是讲下竞选的初衷,而是介绍自己的为人处事。 我的竞选初衷是:老师必须关心老师!

  2000年,当我走出大学校门时,周围的人都说,“去当老师吧,社会地位高、福利待遇好,关键是有两个令人羡慕死的假期!”我深信不疑,义无反顾地和师范生们激烈竞争,取得了昆八中的入场卷。可是12年的教师成长之路、12年的班主任心路历程让我切身地感受到,以上三条都逐渐成为了“美丽的神话”。

  先说我们的`工资吧,按网络上的理论,按物价上涨的趋势,我们只应该算达到刚刚脱贫的线。记得去年八中成功晋升为一级一等学校时,我们问李校长的第一句话是:“有奖金吗?”我已经工作了的学生问过我:“老师,您工作十年,当班主任又那么辛苦,每个月,有没有个八千到一万的工资?”我说“一万越南盾倒是有的,如果算人民币,那么一个月只有三、四千。”他们听了以后说;“老师,以后咱们聚会都由我们请你吧!”

  再说说我们的假期吧,直接是“暑假变寒假,寒假变长假”,连修养生息的时间都快没有了。

  最后说说我们的社会地位。我想,如果我们生活在古代、在韩国、在日本,可能家长会真正做到“尊敬老师”。可是现在,我越来越感觉“家长才是我们的

  上帝!”有一个当城管的家长说过这么一段话,我终身难忘“不要以为你当老师就可以高高在上,我女儿就是做不完作业,怎么啦?你不让她上课,我就要到五华区教委去告你,让你明白当老师没有什么了不起!”

  综上所述,因为生存环境的艰辛,老师只有自己珍爱自己,老师只有互相关心,才能获得精神上的力量。如果我当了工会委员,我更愿意把精力投入到关心我的同事、我的战友、我的朋友们身上!

  下面给大家讲讲我自己,我为人处事有两个原则:1、心中有他人;2、做事要认真。

  首先,一定要真诚待人。“心中有他人”,并不是在做吃大亏的傻事,虽然这个社会很复杂,但是我相信“将心比心,付出爱也能收获爱!”

  还是“用事实说话!”我的同事们,自从得知我怀孕了,有开车接我上班的、有为我带营养早餐的、有帮我调课让我便于医院做检查的,我任课的两个班班主任都没有安排我一节午自习和晚辅导。我对他们感激涕零,她们说:“你对大家就很好啊,现在到我们关心你了!”所以真心待人、相亲相爱,才是我们生活的主旋律。

  其次,做事认真。“认真”是做好一切事的根本,我不敢鼓吹自己做事的能力有多强,但是敢打包票的是:我做事很认真。我认为:别人交代自己做的事,认认真真做好是对别人的尊重,认认真真做好也才能赢得别人对自己的信任。

  以上就是我今天竞选的两方面的陈述。我没有构想以后的“施政纲领”,因为即使是校长也不敢跟大家承诺“涨工资、提待遇、搞房子。”我认为工会委员之本,就是能倾听群众的声音,能向上级领导部门反映我们需要解决的困难和问题;就是实实际际愿意为大家做事,能尽最大可能地帮助大家解决工作之外的后顾之忧,那就已经很了不起了!今天站在这里,我愿做一个真心为老师、认真做事情的工会委员,如果您信任我,请投我一票!

工会竞选委员演讲稿范文4

在座的各位领导、各位评委、各位同事:

  大家好!我叫xxx,xx年重庆邮电学院毕业后,就一直从事移动通信工作。十几年来,我从事过无线、交换、工程、传输等专业的工作。我来自农村,纯朴自然、崇尚品德、爱好文学和富于创意是我的特点。我没有过人的聪明才智,也没有大起大落的坎坷经历,更没有轰轰烈烈的豪迈事迹。我有的只是一种坚忍不拔的精神,和矢志不移的信念,以及对学习和工作的满腔热情。以移动通信兴亡为己任是我的理想。对于一位有强烈责任感的职工来说,我参加今天的竞选演说,是不需要理由的,随着全球经济一体化和现代科技突飞猛进,特别是我国社会主义市场经济的发展,给中国工人运动和工会工作带来了前所未有的机遇和挑战。工会作为社会经济关系和劳动关系的产物,她的地位、作用和职能也将发生重大变化。职工代表作为劳动关系主体一方劳动者的合法代表,工会在我国政治、经济、文化和社会生活中扮演越来越重要的角色。随着公司积极调整企业战略,着力改进内部管理,进一步更新了服务理念,创新了服务方式,提高了服务水平,极大的推动了公司全面协调发展。不难看出在企业的改革和发展的进程中,企业重大决策出台前,首先要提交职代会讨论通过,目的很明确,就是要广泛听取广大职工的意见和建议,使之更加合理、公正、可行。职代会制度作为企业民主决策的一种机制,在企业的建设发展中,占有极其重要的地位。

  然而,在现实中职代会是不是发挥好了职代会的作用?职工代表是不是尽到应尽之责?比如单位拟定的政策方案,提交职代会讨论,本来很好的事,结果会上叫声好一致通过,会下情况却大相径庭。面对前来咨询的职工,职工代表的解答颇让人失望,要么模棱两可,要么答非所问,逼急了来一句“其实人家早定好了,开职代会无非是走个过潮。这一搪塞不打紧,一来可以对付职工,二来抱怨自己也只不过是“聋子的耳朵”,其实起不了什么用,以博得职工的理解和同情。殊不知这一搪塞反映了首先作为职工代表,并没有履行好自己的职责,把职工的心声反映上去,辜负了大家的信任,伤害了职工的感情,更重要的是贬损了“职代会”的职能,这是万万不该的。

  职工代表不仅代表着职工的利益,也代表着职工的智慧,是职工的代言人,企业决策的'参谋。职代会是企业决策的机构,对企业的生存和发展起着举足轻重的作用。因此,职工代表应该清醒地认识到自己所肩负的神圣职责和光荣使命,切莫妄自菲薄,从自身的综合素质入手,提高参与决策的能力,切实履行职责,承上启下,使企业上下一心,协力奋进,使安全生产得到稳固,使企业不断发展、壮大。常言说“企业是营造环境的环境,员工是创造财富的财富”。那么,我们每一位在岗职工是否真正认识到自己是企业的主人。并自觉、主动地履行主人翁义务,真正树立企兴我荣、企衰我耻的价值观,并将自己的言行统一并规范到企业发展的主题当中。我们来看一看你的工作责任和积极工作的力量,就不难看出你的工作态度。当你成为公司的一名员工的时候,就意味着你到了这个环境,从此企业的命运就和你的命运牢牢地联系在一起。如同公司是船,你就是水手,让船乘风破浪,安全前行,是你不可推卸的责任。一旦遇到了风雨、礁石、海浪等种种风险,你都不能选择逃避,而应该努力使这艘船安全靠岸。我是主人多荣尚,但也不能因自命不凡而忽略环境的维护和发展。当一天和尚撞一天钟,干工作讲条件,怕丢面子,得过且过,还说三道四,反正人很多,为什么要轮到我等等。却不说公司兴亡,是我们每一位员工的责任。公司的事就是自己的事,公司有了发展,你自己才能发展。

  在我们不同的工作岗位上,责任是一种工作态度,尤其对一个职工代表来说,与企业共命运永远都是你的神圣职责。如果你对工作不负责任,这艘船也许就会因为你的失职而沉入大海,所有的人都将因为你而葬身鱼腹。因此,任何时候,你都应该和船上的每个人同舟共济,无论遇到什么情况,你都应该负起责任来,与企业共命运,全心全意做好你的本职工作。我们如何解除困惑,调整心态,重燃工作激情

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