竞职演讲稿

时间：2022-01-11 12:11:32 演讲稿我要投稿

竞职演讲稿四篇

　　演讲稿在写作上具有一定的格式要求。在发展不断提速的社会中，演讲稿在演讲中起到的作用越来越大，你所见过的演讲稿是什么样的呢？下面是小编为大家整理的竞职演讲稿4篇，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

竞职演讲稿四篇

竞职演讲稿篇1

尊敬的各位评委、各位同事：

　　大家上午好!首先，本人非常感谢公司能再给我这么一个自我推荐的机会。作为一个有13年驾龄的驾驶员，对车有一种浓厚的热爱，对车辆的管理，维修及运作成本也有一定的见解，因此本人决定竞聘车队队长。

　　一、部门现状概况及分析

　　承蒙领导的关心与支持，_年_月_号借调至行政部代管车队。公司现有的_辆大巴车及_辆电瓶车，_辆大巴车总计金额_元，每辆_元;三辆电瓶车总计金额_ 元，每辆_元。合计_元，其中不包括_的购置税，那么公司用那么大一笔的`资金购置这些车辆的目的是什么?我的分析是我们公司在怀化是龙头企业，也是深入市民心中的诚实守信的企业，为了回报社会加之湖天一色精品住宅小区及湖天商业广场的建成，而购置这些车辆让所有购买我们公司开发的住宅、商铺的业主及市民到旺德福超市购物免费享受到优质的便利服务，而最终的目的是通过车辆的宣传和运作带动人气，将湖天商业广场变成真正的市级商业中心。

　　通过近三个月的工作，对整个车队的情况有了全面的了解。在此工作期间，由于对燃油实行一卡化管理，对燃油实现了实时管控。在原有的车辆线路及调配的方案基础上进行了优化调整，在满足线路对车辆需求的同时，提高了车辆的使用效率。由于两项措施的实施，使近三个月车辆的油耗与同期相比有了较明显的降低。

　　二、车辆管理

　　⑴、协调内外关系，确保上级指示精神和规章制度的贯彻执行。

　　⑵、召开日常工作会议及安全培训会议，坚持“安全第一，预防为主”的方针，确保行车安全。

　　⑶、成立安全事故工作小组和车辆技术状况检查小组。

　　⑷、加强车辆管理，狠抓爱车例保，确保车辆技术状况良好，制定车辆维护、修理计划，定期或不定期按规定对车辆进行技术状况检查。

　　⑸、建立车辆技术原始资料、车辆技术档案等，随时掌握和分析车辆油、胎、料的消耗情况。

　　⑹、关心员工疾苦，了解员工思想动态，做好员工的思想工作，合理安排调配好驾驶员。

　　⑺、制定驾驶员考核制度。

　　三、服务质量的提高及规范

　　⑴、发车前的准备工作，着装整洁，按规定着装，佩带工作证，检查自己仪容仪表。认真检查车辆的设施及车容、燃油是否充足、轮胎气压是否合适。

　　⑵、协助顾客放置大件物品，照顾安排好老人和小孩上车、就坐。

　　⑶、发车前观察乘客是否坐好，关好车门平稳起步，不夹、不摔、不颠伤乘客。

　　⑷、在运行途中严格遵守交通规则和操作规程，精力集中，礼貌行车，安全驾驶。

　　⑸、如老人和小孩发生突发性疾病，应立即送病人到就近医院就医。

　　⑹、到站时，检查车内有无遗失物品。如有，将之收好归还乘客。

　　⑺、严禁在工作中讲脏话、粗话。

　　⑻、严禁与乘客发生争吵、斗欧。

　　⑼、严禁驾驶员行车期间闲聊、接听手机。

　　⑽、车辆驾驶员使用普通话，遵守公共道德，不乱丢垃圾，不随地吐痰。

　　⑾、仪表端庄、整洁，不蓬头垢脸。

　　四、竞聘感想

　　如果在此次竞聘车队队长中能够竞聘上的话，在接下来的工作中，我将进一步完善车辆的成本管理及日常管理，尤其是车辆的成本管理。同时不断加强自身的学习，促进整个车队人员素质的提高。

　　如果此次竞聘我落选的话，我会一如既往的做好本职工作，从中反省自己，找到自身的不足，从而提高和完善自己。

　　最后，再次感谢公司领导给我这次竞聘的机会。

　　谢谢大家!

竞职演讲稿篇2

各位领导、党员同志：

　　您们好，三年前的今天，在各位党员同志的信任支持下，我光荣的当选房道村的支部委员。分管林业、宣传、民兵营、小组出纳、文书、户籍，档案等工作。经过三年来的工作实践，对房道村的历史、现实情况都有了进一步的了解，为管理好房道村的日常工作打下坚实的基础。下面我先把三年来分管的工作做一个简要的总结：

　　一、林业工作承前启后林业工作是一个专业性比较强的工作，首先内外业也都要会掌握，内业要知道看懂各类的图表册，知道我村各个林班内林木，树种、树龄、海拔等基本情况。外业要会熟悉山场，方位，四至，特别是与其他村交界山，插花山的坐落情况。在我村上两任老林业员国荣和茂生同志的关心帮扶下，我在很短的时间内就学会如何看懂各类林业图表册，并且基本掌握了我村山林分布情况，对巩固好我村山林经济起到重要作用。

　　二、宣传工作到位、征兵工作顺利、联组出纳工作严谨切实做好上级各项政策法规的上传下达工作，以会议，张贴公布，等方式完成各项宣传任务;积极投稿房道镇党政办创办的《万木林》刊物，并创立建瓯市首个村级博客网页《万木林之星》，大力宣传房道村乃至房道镇的社会主义新农村建设。被镇党委政府评为XX年度“房道镇社会主义新农村建设先进个人”。07、08、XX年度民兵整组工作，兵役登记工作正常的进行，民兵预备役人员管理规范，应征入伍青年积极踊跃，征兵体检工作顺利，三年间共四名合格青年光荣入伍。优抚工作及时到位，军属情绪安心平稳;联组出纳在严格管理下实现三个确保：1、确保各小组预留修渠建堤资金，保证正常的生产性开支;2、确保各小组不滥用、截留小组集体资金;3、确保按财务制度规定管理小组资金，监督各小组资金使用情况，财务报表按年度向村民进行公布。

　　三、文书档案信息化、户籍管理人性化、印章管理规范化由于我村一名优秀的，有着丰富工作经验的同志因为得病离开我们，支委空缺没有及时的进行补选。他的工作任务分配在我的身上，所以我要承担两份工作。房道村村大事务多，文书工作任务繁重、户籍管理、证明报告、书写合同，招标标语。坚持村民有求必应，随叫随到，及时办理;并努力学习电脑使用技术，书写文件都在电脑上操作，减轻了我的工作负担，提高了工作效率。重要文件电脑存档归类，历史文件妥善保管;做好支部会议，村民代表大会、两委会议等各项会议的会议记录。新签订的合同及时归档造册、编号并做好封面目录;切实做好村民死亡、出生、迁入、迁出的登记建卡工作;印章管理实行申请、登记、审批手续。严格把好印章使用这一关。四、两委工作互相配合、分工不分家在做好本职工作后，积极配合各部门的具体工作，介入村民纠纷的调处，帮助支部搞好组织党建工作，监督公路硬化的工程质量，做好新农村建设的实施者。互相学习，取长补短，团结一心，严以律己，宽容待人。想村民所想，急村民所急，努力提高房道村的整体形象。并参加中央电大“一村一名大学生”的培训学习，攻读农村行政管理专业。使自己达到大专以上的文化水平。为房道村新农村建设提供理论依据。

　　以上是我三年来简要的工作总结，我希望继续得到各位党员的信任支持，都来投我一票，再次当选后，我一定积极配合支部搞好组织党建、两委班子，社会主义新农村的建设。具体为：

　　1、作为一名支委，必须提议村委会继续保证我村党支部两个月一次的党员大会正常召开的这个优良传统，及时的向在座党员汇报各个阶段我村支部和村委会的工作，村委会的各项工作做到先党内后党外的原则。在党员大会内讨论研究取得各位党员的共识后，再提交到村民代表大会通过执行。坚持党支部在开展村委会工作中起到核心作用。增加***生活会的次数，开展批评与自我批评活动，让党员来挑毛病，找出我们的工作缺点，存在的不足，接受党员和群众的监督，采纳党员群众的正确意见，避免做“一言党”。加大对我村困难的党员、群众的帮扶力度，筹集资金确保党员同志的各项待遇能按时兑现。及时解决党员生活上存在的各种困难，问题。起到帮扶一人带动一片的作用，发动党员同志帮扶群众的积极性。

　　2、作为一名支委，提议支部充分发挥我村基层党组织的领导核心作用，引导农村党员学习实践“xxxx”、“构建***社会”、“建设社会主义新农村”的重要思想，“以人为本”的解决好现实群众关心的热点，难点问题，促进干群关系，维护农村的发展和稳定起到积极的促进作用。

　　3、加强村委会两委班子的内部团结，诚实待人，以身作则，廉洁奉公，保持正确的生活作风，树立全心全意为村民服务的观念。定期召开领导班子内部会议和党员大会，村民代表大会，收集各方面的意见，尽量把工作做好、做细。提议支部在全体班子成员中开展争做“富裕百姓的引路人，处世办事的'公正人，扶贫帮困的有心人，当家理财的精明人”，努力为房道村各项事业的发展提供强有力的思想、组织、作风保证。

　　4、作为一名支委，提议村委会增加村务工作的透明度，财务方面接受***理财小组监督和上级主管部门的检查，认真实施“村帐镇管”制度，加强村级财务管理力度，及时在公布栏反映当月收支情况，重要决策需召开党员大会，村民代表大会审议通过才可实施。

　　5、配合书记、主任、两委班子以改善生产生活环境为目的，不断完善全村基础设施的建设。加大旧村街道改造力度，做好卫生环境的整治工作，使我们全体村民生活在卫生，整洁的新农村。整修破旧的自来水管，保证村民的生活用水。争取上级配套资金在“保健站”边建设一座新的村委会办公楼，在旧村委会的地基上建造农民公园，为我们村民提供一个体育活动娱乐的场所。

　　6、配合村委会中心工作，以农民增收为主线，发展全村经济。我们村在规模工业方面落后有些村，但农业方面不敢再落后，在积极寻找项目发展工业之时，要把促进农民增收作为主要任务，积极推进农业产业化进程。在北坪口已经开始建设瓜果蔬菜批发市场，对我们村也是一个发展机遇，有了这个市场，我们农产品的销路就更有保证。增加特色农业的扶持力度，鼓励村民种植规模农业，成立农业合作社，把我们生产的农副产品发布到网上，加大宣传面。力争做到为村民赚更多的钱，为村民办更多的事。

　　由于时间的关系，虽然说还有很多规划设想没有和各位党员探讨，但是要把机会让给其他的候选人进行演讲。我在村工作的这几年，大家人对我从不了解到了解，从认识再到认可。都是在座的党员同志提供这个平台让我发挥我的特长，给我一个机会为村民服务。水能载舟，也能覆舟。为了能得到你们的信任，继续的认可支持我，我只有提高危机的意识，踏实做事，诚实做人。不辜负党员群众的嘱托，才不会给党员群众所抛弃。就说到这里，希望在座的同志继续支持我，投我宝贵的一票，我一定以高效率，高质量，高廉洁的服务态度的为房道村全体村民服务。

竞职演讲稿篇3

各位领导、各位同事：

　　大家好，首先作一个自我介绍，本人**，现年**岁，在*****工作，，大专文化，助理会计师。

　　我是一名勤勤恳恳一直在一线工作的员工，近两年来，深切感受到改革的浪潮迎面而来，我们不能也不应该回避。随着中国加入世贸组织，对我们每一位员工提出了更高的要求，想轻轻松松工作，舒舒服服上班的日子不复存在了，我们面对的是日益激烈的竞争。竞聘对我来说既是一次机遇又是一场挑战，**行要生存要发展，靠的是我们每一位热血青年，因此，我决定来参加此次竞聘，展示自己。

　　一、竞聘优势

　　1、有着较强工作责任心和进取心。进行以来先后从事出纳、会计等岗位的工作，做到干一行爱一行，对待工作认真负责，出纳点钞获省行级能手，所办理业务无一重大差错，20xx年被评为支行“优秀行员”。我总觉得作为年青人总该有点追求，更何况面对日趋激烈的竞争，想逃避是不可能的。历史的重任已经落在我们肩上，我们只有迎难而上，苦干实干，全面奉献自己。

　　2.我深刻懂得这一岗位的重要性。将西门储蓄所升格为分理处，充分体现了行党委、行长室对该分理处的高度重视和对其寄予无限的厚望。作为新建分理处主任要一种吃苦耐劳和开拓精神，瞄准目标、不负众望，确保任务实现。

　　3、能够看到自己的弱点。业务水平有待进一步提高，储蓄业务没有接触过，但我相信我有能力尽快适应。管理对我来说是个全新的课题，在今后工作中，我将不断地调整自己，虚心请教，加强学习，与时俱进，超越自我。

　　二、目标和任务

　　这次竞聘如果成功，我将进一步解放思想，带领各位同事提高结算质量，搞好优质服务，挖掘市场潜力，争取优质客户源，开创分理处新局面，全面超额完成行党委、行长室交办的各项任务，将分理处创办成三星级网点。

　　三、具体措施

　　作为新建分理处要确保目标任务实现，我认为主要要做好以下几方面工作：

　　1、思想总揽全局，做好表率。作一个带头人要有全局观念，要从多方面考虑问题，协调各方面关系，在行党委、行长室的领导下，向目标任务冲刺。在内务管理方面同样要兼顾全面，如制度执行、安全保卫、环境卫生等。管理对我来说是一个全新的课题，熟话说得好，正人先正已，自己要做好表率，从各方面严格要求自己，吃苦在前，享受在后。

　　2、统一思想，发挥团队作战精神。以绩效考核为动力，充分调动员工的积极性。借分理处升格的东风，利用新业务系统的先进的硬件多渠道、全方位开展揽存增存工作。鼓励员工找关系、拉关系、抓关系，献计献策，建立完善揽存信息网络，捕捉每条信息。作为我本人更要主动出击，寻找客户源、存款源。

　　3、挖掘优质客户源，寻找新的增长点。客户是商业银行发展的基础，没有一个稳定的“黄金”客户群，银行业务的开拓就成了无源之水、无本之木。因此，要在挖掘客户源上狠下功失，确保任务的实现。一是充分利用我行结算的优势，面向乡镇寻找开户单位。目前，信用社的`结算功能相对比较滞后，不能适应用户的需求，而我行的网点主要集中在城里和少数镇，可以从中挖掘不少优质客户。二是挖他行存款，瞄准单位找关系，全面出击。加强服务，全面提升跃进路分理处的知名度。

　　4、服务是银行的生命线。要使第一位员工认识这一点，促进服务的深层次、高水平、全方位发展，增强银行在同业之间的竞争力，现代的银行不能在简单的停留在微笑服务，要在服务质量上下功夫，主动与客户建立一种良好的感情关系，形成以客户为中心的经营理念，想客户所想，急客户所急，让客户真正感受到我们分理处的优越性。

　　5、内抓管理，外树形象。“没有规矩不成方圆”，加强员工政治思想理论和业务操作制度的学习，用制度来规范行为，提高工作效率，同时，找准客户需求与我行制度的结合点，服务好客户，锻炼出一支业务过硬，作风优良的队伍。充分利用宣传工具，鼓励员工反映好人好事在新闻媒体上进行报道，扩大社会影响。

　　各位领导、各位评委，我来参加这次竞聘是责任感和使命感的驱使。不管成功与否，我将一如既往为工行发挥自己的光和热。

　　谢谢大家！

竞职演讲稿篇4

尊敬的各位领导：

　　大家好！首先我非常感谢校领导给我这次竞职演说的机会。

　　我叫王x，1990年7月从x大学语言文学专业毕业后分配到我校一直从事汉语文教学。在从事汉语文教学的同时，致力于教学研究，参与研究的课题“适应素质教育，改革中师语文课堂教学”获松原市优秀教育科研成果奖，其中独立完成的子课题《对中师语文课堂教学发展学生个性特长的探索》一文获中国教育情报研究会优秀成果奖。除此之外，我结合自己的教学实践，撰写了数篇教研论文，多次获省、市级优秀论文奖。另外，我还担任了校《师苑》报教学版块的编辑，主要负责教学论文的征集、修改、整理、输送等工作。通过教学研究，我真切地感受到了研究的乐趣，也真正做到了教研相长。

　　在班级管理及指导学生基本功方面，曾担任90、98两届幼师班班主任工作。在学生管理工作中，注重“以爱动其心，以严导其行”，注重学生职业道德修养和专业技能的培养。我还担任了历届中幼师学生语言文字基本功大赛的指导教师，指导的朗读项目获历届第一名，我也因此获得了优秀指导教师称号，并以优异的成绩获得了省级普通话测试员资格证书。因工作表现比较突出，曾两次受到市教委的嘉奖。

　　20xx年，我调到教务科任干事，协助科室领导主抓文科教学管理和教研工作。平时除了参与完成对文科组常规教学的检查、指导、反馈等工作之外，积极深入课堂教学，参与教研活动，通过组织开展优质课评比等活动，极大地调动了教师们的.参与意识，提高了课堂教学质量。

　　在这些富有成效的工作进程中，我不仅熟悉了业务，积累了经验，锻炼了能力，更重要的是对继续承担文科教学管理工作充满了信心，如果我能够竟骋上岗，我决心从以下几方面开展工作：

　　一、做好人的思想工作，加强政治学习，把师德教育放在首位，做到常抓不懈。

　　加强基层管理，提倡沟通与合作，调动全系教师的工作积极性，使人尽其才，物尽其用，使文科系教学管理工作更上一层楼，以最终适应普通大学的教学管理。

　　二、大力改革教学，积极探索实施创新教学模式。

　　从课程设置、教学管理、考试管理等方面具体展开。实施“打好基础、拓宽专业、强化从教能力训练、提高综合素质”的教学思路。注重开掘文科课程教学中的人文因素，实现认知、人文于一的教育价值目标的整合，让学生学会求知、学会做事、学会共处、学会做人，使职前培养向更高的人格素质的培养迈进。

　　三、搞好全系教师的培训规划。

　　总体上说，以师德教育为基石、以知识更新为基础、以培养教师教育科研能力为重点。加强校际间的联系，能够请进来、走出去。对青年教师要通过压担子、提任务、配师傅、结对子等多种培训方式提高其整体水平。带领全系教师加强业务学习，开展教学研究，提高自身素质，带出一支善于研究、乐于奉献的作风正、素质良的教师队伍。

　　四、强化研究意识，加大学科研究与改革力度。

　　突破教材吃透学科内容，注重知识的学术性、系统性、前瞻性，这也是中师与高师教学区别之所在。充分利用我院现代化教学设备，从教学观念上真正明确信息教育与科学教学整合的重要性与紧迫性，在实践—研究—提高的良性发展进程中推进我校教育教学的全面发展。

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