科研教学计划

时间:2024-08-16 13:30:50 教学计划 我要投稿

科研教学计划范文六篇

  时间就如同白驹过隙般的流逝,又将迎来新的工作,新的挑战,我们要好好计划今后的教育教学方法。以期更好地开展接下来的教学工作,以下是小编为大家收集的科研教学计划6篇,仅供参考,欢迎大家阅读。

科研教学计划范文六篇

科研教学计划 篇1

  鉴于此学期的特殊性,由于各种原因,各活动的开展比较晚,考虑到各方面因素,现将本学期的工作计划如下:

  1、测量大比武

  全运会过后约第十周,继续继承土木系的优秀传统,与学习部联合举行山东交通学院测量大比武活动,系此活动为校级活动,要经过充分的准备。参赛队员分为团体组和个人组两个组别,分别在东校门内侧和经管楼b座四周进行,分别角逐出一、二、三等奖,并颁发校级五四证书。具体证书数目在学习部计划数中有详细说明。

  2、制图大赛

  为突出土木系的特色,达到学以致用的目的。第十四周举行制图大赛,比赛内容为手工制图和电脑cad制图。为全国的制图大赛选拔人才。并根据两项综合成绩排名次,具体为

  鼓励奖:按参赛人数设置若干。(根据参加人数来定)。

  3、科技立项

  以上是科研部本学期工作计划的'大体框架,如有考虑不周全的地方,我们完全服从组织的安排!

科研教学计划 篇2

  一、工作基本思路和目标

  20xx年基本工作思路目标:按照安技中心和理论教研部的统一部署安排,做好各门课程的面授教学,完成各项教学任务,积极做好班次和课程拓展创新工作。科研方面重点围绕推进教育培训现代化、人才培养、创业创新等重大课题展开研究。坚持理论研究的正确方向,突出重点教科研成果应用转化,进一步提高教科研水平,促进中心教育培训事业蓬勃发展。

  二、重点任务和主要举措

  (一)做好各项常规教学任务,力求实效性

  1.常规教学。严格要求本部任课教师以及教学有关人员必须自觉遵守教学管理制度,认真落实教学任务和学期授课计划,以稳定教学秩序,保证教学质量。

  第一,完成主体班次教学工作。根据集团公司、煤业公司和安技中心安排,积极备课,充分做好准备,做好十八届五中全会专题培训、班组长轮训等主体班次的教学工作。

  第二,完成技校、函授教学面授工作。根据教学安排,完成省委党校研究生班次面授教学及论文辅导工作,完成技校、各高等院校成人教育函授培训、电大函授面授培训工作。

  第三,完成春季高考辅导班次教学任务。采取课堂面授、实务培训、集中模拟考试等方式,加强对春季高考辅导班次应届毕业生的高考冲刺训练,力争取得较好成绩。对于高二年级辅导班次专业课学习,采取教学与实训相结合的方式,增强学生对课程的理解,提高学生的学习兴趣,打好学习基础。

  2.教学“五认真”。 要求全体教师做到“ 五认真”,认真备课,更加注重个人备课与集体备课相结合,要求教师把握“个人领悟、集体智慧”的原则,最终形成具有教师风格和符合学生认知规律的教案;认真上课,今后的.教学仍然要强调上课是体现自主、创设合作、引导探究、注重过程的教学;认真辅导, 适应新时期学生的特点,本部将要求教师更加认真辅导,应该针对学

  生的不同特点,因材辅导、及时辅导。针对学生普遍存在的问题进行集中辅导,针对部分学生存在的问题进行小组辅导,针对个别学生存在的问题进行个别辅导;认真批改作业,认真评价。

  3.新课程的开发

  理论教研部将根据集团公司和安技中心的发展需要,进行相应的新课程的开发,一是针对集团公司改革发展实际,采取集中培训、到基层巡回宣讲等方式,开展十八届五中全会及形势任务教育培训等活动,增强集团公司员工对严峻形势的认识水平,理解支持集团公司的各项改革举措。二是认真做好煤业公司区队长、班组长培训班的教学任务的准备工作,加强调研和管理,促进教学水平进一步提升。

  (二)针对性教育理论学习 教学理论是教育教学工作的先导。作为教师,如果没有一定的理论底蕴,对教育教学工作的意义就没有基本认识,甚至连基本的技巧、方法都不懂,教育教学工作就没有什么收效。因此,明年我部要继续加强教师教育研究的理论学习,提高认识,增强教师的理论意识,创建学习型组织。主要通过建、定、带、引、激等方法,把理论学习落到实处。

  建——即建立健全学习制度,每两周举行一次学习会,严格学习考评,学习前先点名,要求每位教师理论学习做到六个有:有学习计划,有主题内容,有中心发言,有学习记录,有心得体会,有总结提高。通过完善学习制度强化教师理论学习的自觉性。

  定——即定学习任务(学习内容)。根据各阶段的教学工作重点和教育中心任务,有针对性地安排学习内容。每位教师在学习中,认真联系自己的工作实际,撰写心得体会和论文,将学习、教学、科研紧密结合起来,推进素质教育。

  带——即领导带头学理论,带头写心得体会和教育教学论

  文,为全体教师树立学习的榜样,营造良好的“讲学习、增素质”的浓厚氛围。

  引——即引导联系实际,学以致用。紧紧围绕“教书育人”这个中心,找准理论和实践的联结点和切入点,要求教师在教育实

  践中,活学活用理论,丰富课堂教学,提高课堂的生动性、形象性,吸引学生求知求学的欲望,从而达到提高理论学习的实践价值。

  激——即通过各种途径,激发教师理论学习的主动性和积极性。把理论学习做为继续教育的重要内容与评优、晋级、奖励结合起来,通过科学的评价和正面激励促进理论学习的制度化,激发教师理论学习的更大热情。

  (三)突破性教科研

  一是加强市级以上课题立项及研究工作,二是以论坛、交流、说课等方式,进行丰富多彩的“校本研究”,三是选拔推荐高水平的成果参加市级以上评选。同时,教研活动要有针对性,在认真分析教师教学能力和水平的基础上,有针对性的开展教研活动,做到活动主题明确、效果良好,授课教师和听课教师均有收获。要做到理论学习与实践相结合,促进广大教师在教学实践中去反思自己的教学行为,在实践讨论中去学习他人的教学之长,树立努力提高教育培训效率目标的意识。

科研教学计划 篇3

  一、加强研发中心学习型核心团队建设,把解决学院改革与发展中的突出问题作为工作的重点。

  本学期是学院创建国家级示范院校的关键时期,研发中心核心团队将在科学发展观的指导下,围绕创建这个中心工作,把解决学院改革与发展中的突出问题作为研究的重点,在继续加强高职教育理论学习的同时,围绕传媒类高职院校的“课程建设”、“专业建设”、“工作室建设”“师资队伍建设”、“校园文化建设”“实验实训建设”等几个专题进行研究和讨论,并形成专题会议纪要提交给学院决策层,为促进学院的内涵建设,推进学院持续健康发展献计献策。

  二、进一步健全科研管理制度建设,提高科研管理水平。

  依法治校是构建和谐校园的重要保障,将起草的《科技合作与服务项目管理办法》、《工作室建设管理办法》,以及新修订的《科研成果管理办法》和《科研工作量定量与计算办法》,在广泛征求意见的基础上,争取在本学期出台实施。

  三、加强课题申报和管理工作,进一步调动教师的科研积极性。

  (一)加大宣传与发动力度,认真组织好以下几类课题的申报。

  1、湖南省哲学社会科学基金项目申报(9月1日—15日)

  2、长沙市科技计划项目申报(9月15日—23日)

  3、湖南省劳动和社会保障厅课题申报(11月)

  4、湖南省情与决策咨询研究课题申报(12月)

  5、湖南省科技厅软科学项目申报(1月)

  6、国家社会科学基金项目申报(1月)

  7、国家社会科学基金艺术学项目申报(1月)

  8、协助系部开发横向课题

  (二)深入各系收集横向课题开发及社会服务典型材料

  (三)认真做好课题的结题以及院级课题的清理工作

  组织国家教师基金项目、省教育厅课题、院级课题结题,对逾期不结题的院级课题进行清理。

  四、加大对科研队伍的培养力度,促进学术交流和学术成果上台阶。

  认真抓好青年教师研究培训工作,加强研究所的.团队建设,大力支持和选派科研骨干参加对外学术交流,积极对外推荐我院科研成果,提升学院的科研声誉。

  五、认真做好日常管理工作

  完善科研网站,充分利用学院办公系统、科研网页、科研QQ管理群等渠道,保障科研的相关信息传达及时畅通。与此同时,认真细致做好20xx年度科研材料的归档和科研成果的统计工作。

科研教学计划 篇4

  教育科研对于教师的教学工作有重要的指导作用,对于全面提高教学质量有重要的推进作用。为此,在20xx年特制定计划如下:

  科研课题

  1、科研立项

  (1)各分校结合本校实际自主选题,各立一项科研课题,要求主题鲜明,立项准确。

  (2)各分校领导根据立项课题,配好教师,选好班级,为学校教育科研工作做好组织、指导、监督工作。

  2、实验方案

  (1)有实验课题计划。

  (2)有课题确立的依据、意义、立项的构想。

  (3)确立实验教师、班级、实验方法与步骤。

  (4)理清实验内容,阶段分配情况。

  (5)合理安排实验时间。

  3、跟踪记录

  课题实验的各段数据分析做到客观、准确能够反映各阶段的实验成果。

  4、阶段总结

  每学期每项课题写两篇阶段性总结,找出不足和存在的问题,总结经验。为下一阶段的`实验奠定基础.

  5、活动记录

  课题研究活动记录,每学期每项课题两次,全年四次,要求有发言人记录,领导点评,情况反馈及改进意见。

  科研档案:有独立的科研档案。

  教育教学科研工作计划

  搞好实验教学,可以使学生真正参与到探索知识的过程中,学生通过亲手实验、亲自实践、观察分析得出结论,既有利于加深对知识的理解,又培养了他们探索知识兴趣。为此,我校给予了高度的重视,在今后的工作中主要抓好以下几个方面的工作。

  一、组织领导

  各校要由专门领导亲自抓,经常参加电教活动,把实验教学列入校工作计划,并把教学整改计划目标落实好。

  二、队伍建设

  配备专职实验员一名,学历中师以上。

  三、规章制度

  有实验教学领导组织表、实验员责任、学生实验守则、仪器管理制度、安全守则、实验室管理规则并上墙。

  四、仪器柜台分类明细

  各柜贴签上锁,签数与实物相符。

  五、自制教具

  要求有自制教具登记薄,有记录,全年制作教具数不少于8件,要求外形美观,可操作性强。

  六、开课率

  演示开课率,科学教师百分之八十五以上。

  七、实验课检查

  抽签定年级定课。要求教师操作规范;学生操作步骤合理;课堂气氛活跃;师生互动效果好;在实验室上课。

  八、装备用房

  要求有实验室、仪器室。

  九、定期召开实验教学研讨会。

科研教学计划 篇5

  20xx年胶州市教育科研工作的总体要求是:以山东省、青岛市教育科研工作会议精神为指针,紧紧围绕全市教育改革和发展的中心工作,牢固树立“真情奉献教育,打造科研品牌”的意识,以“坚守、创新、服务”为工作理念,充分发挥教育科研的先导性作用,面向实际、开拓创新、突出实效,以扎实高效的工作业绩进一步扩大教育科研在兴教、强校、塑师方面的影响力,为推进素质教育深入实施和我市教育内涵发展做出积极贡献。

  1.进一步加强科研工作的规范化管理,重点引导镇处、学校建立起两级教育科研水平自评体系。倡导镇处、学校建立教育科研年会制度,积极探索有效的教育科研运行机制。

  2.召开胶州市教育学会第十五届年会,表彰教育创新先进单位和个人,同时举办“胶州市教育科研走进胶北”活动,届时争取承办山东省教育学会现场会。

  3.圆满完成“x五”立项课题研究任务。20xx年,是x五课题结题年,各承担课题研究单位,要加大课题研究力度,确保高质量的实现研究预期目标,出精品成果,打造“拳头产品”,扩大学校“教育品牌”影响力。

  4.继续积极促进教育科研成果的转化,适时通过举行胶州市“优秀科研成果推介会”、主题现场会、课题研究观摩课等形式,推广优秀科研成果。

  5.以教育科研作引领,积极推进校园文化建设。要加强学习和交流,走出去,请进来,通过举办学习思想沙龙、专家报告会、主题研讨会、成果展示会、科研项目月等活动,营造浓厚的科研氛围,结合学校的精神建设、制度建设、物质建设等从“隐性”和“显性”两个层面建构校园文化。

  6、以主导性课题作引领,促进学校特色建设。帮助学校明确学校发展主题和方向,加大学校主导性课题的建构和研究力度,发挥好教育科研的引导性、探究性和实践性,集中群体智慧,协力攻关,努力培植一批特色品牌学校。

  7.加强校本研究,促进教师专业化成长。要充分认识教育科研在教师专业化成长过程中的重要作用,要使校本研究成为学校日常工作的常态。要引导和鼓励全体教师积极参与教育科研工作,让教师“在工作中研究,在研究中工作”。要积极鼓励教师开展课题研究,并为教师创造良好的工作环境和研究条件,为教师队伍的专业发展和教育科研的全面普及搭建更为宽广的`平台。

  8.深化“青岛市中小学教师十一五阅读工程”。要认真总结十一五教师阅读工程的经验,为开展十二五阅读工程做好准备,年内启动“书香校园”和“教师读书人物”的评选活动。

  9.编制“十二五”课题规划,加强教育科研宏观引领,增强教育科研的前瞻性、针对性和实效性,适时出台《胶州市“十二五”教育科研课题研究指南》。

  10.办好《胶州教育》,秉持“坚持指导、注重实用、提高学术、增强服务”的办刊原则,为学校经验交流,教师专业成长提供优质平台。

  附: 教科所20xx年工作主要活动安排

  一月份

  1.制定下发《胶州市20xx年教育科研工作计划》

  2.编制《胶州市20xx年教育科研课题发展计划》

  3.编制《胶州市教育学会发展十五年》

  4.参加青岛市教育科研工作会议

  二月份

  1.对20xx年立项课题进行成果鉴定

  2.评选“胶州市教育创新先进单位、先进个人”

科研教学计划 篇6

  一、指导思想

  从学院大局工作出发,立足现有资源,努力做好本职工作,外塑形象,内强实力,走内涵发展之路,务实地形成和提升自我独特竞争力,继续将教育管理系的事业进行到底。

  二、工作目标

  (一)在教学上,完成好各项业务工作,各项工作安排合理有序;教学质量整体提升,教学质量评估的总分(或平均分)高于上半年;年轻教师的业务水平得到有效改善,减少或杜绝不良教学质量反溃

  (二)在科研上,取得阶段性的实效产出,各课题实现阶段目标;有文字性的研究成果(论文或调研报告);利用自身资源,开展实质性的教育调查研究。

  (三)通过抓教学和科研工作,锻炼和提高教师的业务水平,使我系大部分教师能以先进的理念和技术熟练地驾御面向基础教育的教师教育,形成各层面成熟的教师教育专门队伍。

  三、措施

  就教学方面而言,主要有如下措施:

  (一)开展教研室活动,使教研活动正常化

  1.听课与评课。要求每位教师必须听课二节以上,系里将发给每位教师一个听课笔记本,学期末上交到我处,作为期终教学检查的一个要求。

  2.下基层调研。上学期因时间冲突,没完成的调研工作,本学期继续进行,心理学教研室到中小学进行心理健康教育的调研;管理学教研室到中学进行学校管理的调研;教育学到中学进行新课程改革方面的调研,具体方案由教研室提出。(时间最好安排在九、十月份。)

  3.对公共课教学进行一次讨论。

  4.大讲堂(本学期每个教研室开一个主题讲座,主题和内容由教研室定)。

  5.请进来(每个教研室就某一内容拟一个主题,觉得最需要的是什么后,再请一个省外或区内的专家来讲学,或全系教师觉得欠缺方面也可聘请专家来讲,方案由教研室主任提出)

  6.组织参加相关学术活动。(年度年会较多,利用这一机会,把学习与提高、科研结合起来)

  (二)提高教学质量

  1.召开一次全系教师教学工作会。内容是就系里的教学与科研进行讨论,把它变成全系的行动计划。

  2.常规教学检查:系评、校评相结合。(系评如何评大家可以提出建设)

  3.重新采购一批与教学和科研相关的新书。

  4.提出名师计划,对学科带头人和骨干教师提出要求。骨干教师和学科带头人要作出相应成长计划,并发挥其在系中的作用。

  5.举行一次全院的公共课学生座谈会,听取对公共课的`教学建议。

  6.奖励本系教学优秀的教师。根据本系教师评估以及学生的反映,评出本系学年教学工作优秀的教师,系给以奖励,具体奖励办法另行制定。

  7.制订年轻教师业务提高的计划。年青教师提高途径:(1)结对子;(2)备课、听课与评课(3)合作开展科研(事先要与相关教师通气,要有帮带计划)

  8.严格把好命题和考试关。

  就科研工作而言,开展如下活动:

  1.对现有的课题进行会诊,找困难与问题。提出下步整改措施。

  2.完善原来的科研管理办法。

  3.每个教师拟出今年自己的科研工作计划并提出自己的要求。

  4.进修和学习必需和教学、科研挂钓。

  5.提倡合作。以项目带动课题和科研。

  6.为有项目和课题的人创造相关条件:时间、书籍、进修和学习、减免课时等条件和环境。积极关注和参与学院或学院以上的各级学术机构的科研成果评比活动,大力支持教师组织材料申报各种科研评比,力争获得学院以上的科研奖励2个以上。

  7.年底要对全年的课题工作做总结,对教师个人的科研成果进行统计,要组织全系的科研成果及经验交流活动,并给予表彰奖励。

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